PENGARUH ETOS KERJA, BUDAYA ORGANISASI, KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADIKLAT PKN BPK RI KALIBATA JAKARTA SELATAN

WULANDARI, MEITA DWI (2023) PENGARUH ETOS KERJA, BUDAYA ORGANISASI, KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADIKLAT PKN BPK RI KALIBATA JAKARTA SELATAN. Bachelor thesis, Universitas Nasional.

	Text COVER.pdf Download (1MB)
	Text BAB I.pdf Download (435kB)
	Text BAB II.pdf Download (570kB)
	Text BAB III.pdf Download (587kB)
	Text BAB IV.pdf Download (1MB)
	Text BAB V.pdf Download (291kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Download (3MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh etos kerja, budaya organisasi, kepemimpinan transformasional, dan kompensasi terhadap kinerja pegawai Badiklat PKN BPK RI Kalibata Jakarta Selatan. Metode analisis dalam penelitian ini dengan metode analisis deskriptif dan analisis inferensial. Analisis data beberapa pengujian yaitu uji instrument, uji asumsi klasik, uji kelayakan model, analisis linear berganda dan pengujian hipotesis t, subjek penelitian ini adalah pegawai Badiklat PKN BPK RI Kallibata Jakarta Selatan dengan total 120 pegawai dengan metode pengumpulan data dan melalui kuesioner. Hasil penelitian menunjukan bahwa etos kerja, budaya organisasi, kepemimpinan transformasional dan kompensasi finansial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Dalam upaya meningkatkan kinerja pegawai Badan Pendidikan dan Pelatihan PKN BPK RI Kalibata Jakarta Selatan perlu memperhatikan dan mengetahui apa yang menjadi dasar permasalahan karena dapat digunakan sebagai dasar untuk mengoreksi kelemahan dan mempertahankan efektivitas melalui etos kerja, budaya organisasi, kepemimpinan transformasional, dan kompensasi finansial. Kata Kunci : Etos Kerja, Budaya Organisasi, Kepemimpinan Transformasional dan kompensasi terhadap kinerja pegawai.

Item Type:	Thesis (Bachelor)
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General) J Political Science > JA Political science (General)
Divisions:	Skripsi > Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User:	- Abdurrahman -
Date Deposited:	13 Jun 2024 02:53
Last Modified:	13 Jun 2024 02:53
URI:	http://repository.unas.ac.id/id/eprint/11192

Actions (login required)

View Item