PENGARUH KOMPENSASI LANGSUNG, LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN SHOPEE EXPRESS CABANG HUB KERAMAT JATI (PERIODE 2022 – 2023)

Yulianto, Irfan (2023) PENGARUH KOMPENSASI LANGSUNG, LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN SHOPEE EXPRESS CABANG HUB KERAMAT JATI (PERIODE 2022 – 2023). Diploma thesis, Universitas Nasional.

	Text COVER.pdf Download (772kB)
	Text BAB 1.pdf Download (136kB)
	Text BAB 2.pdf Download (151kB)
	Text BAB 3.pdf Download (169kB)
	Text BAB 4.pdf Download (301kB)
	Text BAB 5.pdf Download (17kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Download (920kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh parsial kompensasi langsung, lingkungan kerja fisik dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan Shopee Exress Cabang Hub Keramat Jati yang mengalami fluktuasi atau belum memenuhi target. Penelitian ini menggunakan analisis deskriptif dan interfensial. Dalam pelaksanaan penelitian ini menggunakan data premier yang diperoleh melalui penyebaran kuesioner dan diolah menggunakan SPSS 23. Hasil penelitian menunjukkan variabel kompensasi langsung, lingkungan kerja fisik dan disiplin kerja secara parsial mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Berdasarkan hasil dari penelitian ini, maka diharapkan karyawan pada Shopee Express Cabang Hub Keramat Jati dapat meningkatkan kinerjanya karena faktor kompensasi langsung, lingkungan kerja fisik dan disiplin kerja.

Item Type:	Thesis (Diploma)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Skripsi > Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User:	Delvy Aplirizani -
Date Deposited:	11 Jul 2023 04:30
Last Modified:	11 Jul 2023 04:30
URI:	http://repository.unas.ac.id/id/eprint/7557

Actions (login required)

View Item