PENGARUH KOMPETENSI, PELATIHAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT BUANA INDO PROMO KOTA DEPOK

Oktavia, Dea (2024) PENGARUH KOMPETENSI, PELATIHAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT BUANA INDO PROMO KOTA DEPOK. Bachelor thesis, UNIVERSITAS NASIONAL.

[img] Text
COVER.pdf

Download (588kB)
[img] Text
BAB I.pdf

Download (392kB)
[img] Text
BAB II.pdf

Download (437kB)
[img] Text
BAB III.pdf

Download (403kB)
[img] Text
BAB IV.pdf

Download (630kB)
[img] Text
BAB V.pdf

Download (276kB)
[img] Text
Lampiran.pdf

Download (970kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Kompetensi, Pelatihan Kerja dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Buana Indo Promo Kota Depok. Data yang digunakan dalam penelitian ini berupa data primer melalui kuesioner kepada 103 responden karyawan PT Buana Indo Promo. Penelitian ini menggunakan teknik analisis data inferensial yaitu analisis regresi linier berganda dengan program Statistical Product and Service Solution (SPSS) Versi 25. Untuk hasil penelitian analisis regresi linier berganda menunjukkan bahwa variabel Kompetensi (X1), Pelatihan Kerja (X2), dan Pengembangan Karir (X3) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan (Y). Maka diharapkan untuk hasil penelitian ini dapat menjadi acuan untuk mencapai tujuan perusahaan dengan meningkatkan kinerja karyawan.

Item Type: Thesis (Bachelor)
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
L Education > L Education (General)
Divisions: Skripsi > Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User: Miss Yulia Zahra Yamini
Date Deposited: 15 Mar 2024 02:57
Last Modified: 15 Mar 2024 02:57
URI: http://repository.unas.ac.id/id/eprint/9902

Actions (login required)

View Item View Item