Kandi Krisna, Pramesti (2023) PENGARUH LATAR BELAKANG PENDIDIKAN,PENGALAMAN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI NON ASN DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA KOTA BOGOR. Bachelor thesis, Universitas Nasional.
Text
COVER.pdf Download (638kB) |
|
Text
BAB I.pdf Download (575kB) |
|
Text
BAB II.pdf Download (640kB) |
|
Text
BAB III.pdf Download (495kB) |
|
Text
BAB IV.pdf Download (1MB) |
|
Text
Lampiran.pdf Download (2MB) |
Abstract
Penelitian Ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Latar belakang Pendidikan, Pengalaman kerja dan Motivasi terhadap Kinerja pegawai Non ASN pada Dinas Komunikasi dan Informatika Kota Bogor. Data Penelitian ini menggunakan Data Primer dalam wujud kuisioner kepada 80 responden Dinas Komunikasi dan Informatika Kota Bogor. Metode pengambilan sampel dengan menggunakan nonprobability sampling. Teknik analisis data menggunakan analisis inferensial dengan regeresi linear berganda dan menggunakan program Statistical Product and Service Solution (SPSS) Versi 23. Berdasarkan pengujian dan hasil dari penyebaran kuisioner secara parsial Latar belakang Pendidikan, Pengalaman kerja dan Motivasi berpengaruh Positif dan Signifikan terhadap pegawai. Penelitian ini diharapkan dapat memberikan dampak positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai dan dapat menjadi referensi dan masukan mengenai peningkatan kinerja sumber daya manusia bagi Dinas Komunikasi dan Informatika Kota Bogor.
Item Type: | Thesis (Bachelor) |
---|---|
Subjects: | H Social Sciences > HE Transportation and Communications T Technology > T Technology (General) |
Divisions: | Skripsi > Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen |
Depositing User: | Miss Rahma Rahmawati |
Date Deposited: | 21 Jun 2024 06:48 |
Last Modified: | 21 Jun 2024 06:48 |
URI: | http://repository.unas.ac.id/id/eprint/11312 |
Actions (login required)
View Item |