INOVASI E-MUTASI PEGAWAI NEGERI SIPIL ANTAR DAERAH DALAM MENINGKATKAN PELAYANAN KEPEGAWAIAN DI DIREKTORAT FASILITASI KELEMBAGAAN DAN KEPEGAWAIAN PERANGKAT DAERAH KEMENDAGRI RI

Rahmadina, Putri (2023) INOVASI E-MUTASI PEGAWAI NEGERI SIPIL ANTAR DAERAH DALAM MENINGKATKAN PELAYANAN KEPEGAWAIAN DI DIREKTORAT FASILITASI KELEMBAGAAN DAN KEPEGAWAIAN PERANGKAT DAERAH KEMENDAGRI RI. Diploma thesis, Universitas Nasional.

	Text Cover.pdf Download (608kB)
	Text BAB I.pdf Download (262kB)
	Text BAB II.pdf Download (372kB)
	Text BAB III.pdf Download (190kB)
	Text BAB IV.pdf Download (1MB)
	Text BAB V.pdf Download (72kB)
	Text Lampiran.pdf Download (962kB)

Abstract

E-Mutasi merupakan suatu kebijakan dari Pemerintah Pusat khususnya Direktorat
Jenderal Otonomi Daerah Kementrian Dalam Negeri Republik Indonesia. E
Mutasi merupakan sebuah sistem pelayanan bagi pegawai daerah yang hendak
melakukan mutasi antarkabupaten/kota antar provinsi dan antarprovinsi yang
memudahkan dalam melakukan proses mutasi menjadi aman, cepat, dan mudah.
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh beberapa permasalahan yaitu, alur proses
mutasi antar daerah yang memakan waktu sebelum adanya e-mutasi, kurangnya
transparansi mengenai proses mutasi, serta terdapat masalah dalam sistem dan
jaringan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Inovasi E-Mutasi Pegawai
Negeri Sipil Antar Daerah di Direktorat Fasilitasi Kelembagaan dan Kepegawaian
Perangkat Daerah Kemendagri RI. Metode dalam penelitian ini menggunakan
metode kualitatif deskriptif, dengan melakukan wawancara, observasi, dan
dokumentasi. Sumber data yang digunakan adalah data primer yang diperoleh
langsung dari informan dan observasi. Data sekunder bersumber dari Direktorat
Fasilitasi Kelembagaan dan Kepegawaian Perangkat Daerah Kemendagri RI, serta
dokumen-dokumen yang terkait dengan masalah yang ada. Pada penelitian ini,
menggunakan indicator inovasi menurut Rogers yang meliputi, keuntungan
relative, kesesuaian, kerumitan, kemungkinan dicoba, dan diamati.
Kesimpulan penelitian ini menunjukkan bahwa Inovasi E-Mutasi Pegawai Negeri
Sipil Antar Daerah di Direktorat Fasilitasi Kelembagaan dan Kepegawaian
Perangkat Daerah sudah terlaksana dengan baik, karena cepat dan mudah dalam
membantu proses mutasi pns di daerah setelah mendapatkan Pertek dari BKN.
Namun masih adanya indikator inovasi yaitu pada indicator kerumitan yang perlu
diperbaiki agar inovasi E-Mutasi semakin baik dalam pelaksanaan dan
penggunaannya.

Item Type:	Thesis (Diploma)
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HV Social pathology. Social and public welfare
Divisions:	Skripsi > Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Program Studi Administrasi Publik
Depositing User:	- Abdurrahman -
Date Deposited:	12 Dec 2023 07:44
Last Modified:	12 Dec 2023 07:44
URI:	https://repository.unas.ac.id/id/eprint/9120

Actions (login required)

View Item