PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, LINGKUNGAN KERJA, KEPUASAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN BACKOFFICE PT INDOMARCO PRISMATAMA CABANG BOGOR 1

Fadilah, Muhammad Fadjri (2023) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, LINGKUNGAN KERJA, KEPUASAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN BACKOFFICE PT INDOMARCO PRISMATAMA CABANG BOGOR 1. Diploma thesis, Universitas Nasional.

	Text COVER.pdf Download (490kB)
	Text BAB 1.pdf Download (155kB)
	Text BAB 2.pdf Download (272kB)
	Text BAB 3.pdf Download (215kB)
	Text BAB 4.pdf Download (600kB)
	Text BAB 5.pdf Download (91kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan transformasional, lingkungan kerja, kepuasan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT Indomarco Prismatama Cabang Bogor 1 . Metode analisis dalam penelitian ini dengan analisis deskriptif dan analisis inferensial. Analisis data beberapa pengujian yaitu uji instrument, uji asumsi klasik, uji kelayakan model,
analisis liner berganda dan pengujian hipotesis t, subjek penelitian ini adalah
karyawan PT Indomarco Pismatama Cabang Bogor 1 dengan total 119 karyawan
dengan metode pengumpulan data melalui kuesioner. Hasil analisis regresi dalam
penelitian ini menunjukan adanya pengaruh yang positif dan signifikan terhadap
kinerja, yang diperlihatkan pada tabel coefficient dalam model persamaan regresi.
Hasil uji kelayakan model yang diperlihatkan dengan nilai signifikan yang
diperlihatkan pada tabel ANOVA yang mengartikan model pada penelitian ini
layak digunakan berdasarkan nilai signifikan yang diperoleh. Hasil kesimpulan
hipotesis dengan uji t diperoleh nilai signifikan pada variabel gaya kepemimpinan
transformasional, variabel lingkungan kerja, variabel kepuasan dan pada variabel
disiplin kerja. Maka dapat dinyatakan ke empat variabel independent tersebut
mempunyai pengaruh secara signifikan terhadap variabel dependent.

Item Type:	Thesis (Diploma)
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Skripsi > Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Program Studi Manajemen
Depositing User:	Users 30 not found.
Date Deposited:	25 Oct 2023 06:19
Last Modified:	25 Oct 2023 06:19
URI:	https://repository.unas.ac.id/id/eprint/8525

Actions (login required)

View Item