PENGARUH PELATIHAN, KOMPENSASI FINANSIAL, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BANK CENTRAL ASIA, TBK KANTOR CABANG UTAMA WISMA MILLENIA

Azzahra, Namira Nasya (2023) PENGARUH PELATIHAN, KOMPENSASI FINANSIAL, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BANK CENTRAL ASIA, TBK KANTOR CABANG UTAMA WISMA MILLENIA. Bachelor thesis, Universitas Nasional.

	Text COVER.pdf Download (593kB)
	Text BAB I.pdf Download (349kB)
	Text BAB II.pdf Download (338kB)
	Text BAB III.pdf Download (425kB)
	Text BAB IV.pdf Download (871kB)
	Text BAB V.pdf Download (283kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pelatihan,
kompensasi finansial, dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. Bank
Central Asia,Tbk Kantor Cabang Utama Wisma Millenia.
Metode analisis dalam penelitian ini dengan analisis deskriptif dan
analisis inferensial. Analisis data beberapa pengujian yaitu uji instrument, uji
asumsi klasik, uji kelayakan model, analisis liner berganda dan pengujian
hipotesis dengan menggunakan program SPSS 25.Subjek penelitian ini adalah
karyawan PT. Bank Central Asia,Tbk Kantor Cabang Utama Wisma Millenia
dengan total 101 karyawan dengan metode pengumpulan data melalui kuesioner.
Hasil analisis regresi dalam penelitian ini menunjukan adanya pengaruh
yang positif dan signifikan terhadap kinerja, yang diperlihatkan pada tabel
koefisien dalam model persamaan regresi. Hasil uji kelayakan model yang
diperlihatkan dengan nilai signifikan yang diperlihatkan pada tabel ANOVA yang
mengartikan model pada penelitian ini layak digunakan berdasarkan nilai
signifikan yang diperoleh. Hasil kesimpulan hipotesis dengan uji t diperoleh nilai
signifikan pada variabel pelatihan, kompensasi finansial, dan disiplin kerja
terhadap variabel kinerja karyawan. Maka dapat disimpulkan ketiga variabel
independent tersebut mempunyai pengaruh secara signifikan terhadap variabel
dependent.

Item Type:	Thesis (Bachelor)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Skripsi > Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Program Studi Manajemen
Depositing User:	- Abdurrahman -
Date Deposited:	03 Aug 2023 07:35
Last Modified:	10 Jan 2024 08:09
URI:	https://repository.unas.ac.id/id/eprint/8228

Actions (login required)

View Item