Pengaruh kecerdasan emosional,kompetensi dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan pt lazada logistic

Ramdhani, Topan (2023) Pengaruh kecerdasan emosional,kompetensi dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan pt lazada logistic. Diploma thesis, Universitas Nasional.

	Text Cover.pdf Download (339kB)
	Text BAB 1.pdf Download (144kB)
	Text BAB 2.pdf Download (210kB)
	Text BAB 3.pdf Download (176kB)
	Text BAB 4.pdf Download (258kB)
	Text BAB 5.pdf Download (95kB)
	Text Lampiran.pdf Download (340kB)

Abstract

Tujuan penulisan penelitian adalah untuk menganalisis: (1) Pengaruh
Kecerdasan Emosional terhadap Kinerja Karyawan. (2) Pengaruh Kompetensi
terhadap Kinerja Karyawan. (3) Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja
Karyawan. Penelitian ini menjelaskan baik secara parsial maupun simulatan,
Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif gunannya
mengetahui pengaruh antar variable, dimana pengujian hipotesis menggunakan
analisis statistik deskriptif dan analisis regresi linier berganda. Sampel sebanyak
109 orang. Hasil penelitian ini menyatakan ada pengaruh antara kecerdasan
emosional, kompetensi, budaya organisasi terhadap kinerja karyawan.

Item Type:	Thesis (Diploma)
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Skripsi > Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Program Studi Manajemen
Depositing User:	Users 30 not found.
Date Deposited:	03 Jul 2023 04:15
Last Modified:	03 Jul 2023 04:15
URI:	https://repository.unas.ac.id/id/eprint/7256

Actions (login required)

View Item