PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA PEGAWAI ARSIP NASIONAL REPUBLIK INDONESIA

Fiqih, Rama Adam (2023) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA PEGAWAI ARSIP NASIONAL REPUBLIK INDONESIA. Diploma thesis, Universitas Nasional.

	Text COVER.pdf Download (663kB)
	Text BAB I.pdf Download (211kB)
	Text BAB II.pdf Download (382kB)
	Text BAB III.pdf Download (175kB)
	Text BAB IV.pdf Download (519kB)
	Text BAB V.pdf Download (140kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Download (561kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komitmen organisasi, disiplin
kerja dan lingkungan kerja fisik terhadap kinerja pegawai Arsip Nasional Republik
Indonesia. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 65 responden. Teknik
pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah sampling jenuh
yaitu dengan menjadikan semua anggota populasi menjadi sampel. Metode
pengumpulan data yang digunakan adalah dengan menyebarkan kuisioner. Analisis
data yang digunakan yaitu analisis statistik deskriptif dan analisis inferensial yang
terdiri dari analisis regresi linear berganda, dengan uji t dan uji F sebagai pengujian
hipotesis. Dari hasil analisis regesi linear berganda, menggunakan uji t yang dimana
Komitmen organisasi (X1) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja
pegawai karena memiliki total skor 2,300 > 1,669. Disiplin Kerja (X2) berpengaruh
positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai dengan skor 7,118 > 1,669 dan
Lingkungan Kerja Fisik (X3) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja
Pegawai dengan skor 2,080 > 1,669.

Item Type:	Thesis (Diploma)
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Skripsi > Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Program Studi Manajemen
Depositing User:	Users 30 not found.
Date Deposited:	20 Jun 2023 04:21
Last Modified:	20 Jun 2023 04:21
URI:	https://repository.unas.ac.id/id/eprint/6950

Actions (login required)

View Item