PENGARUH PELATIHAN, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN PENDAPATAN DAERAH DKI JAKARTA

Natalia, Nur Fitri (2023) PENGARUH PELATIHAN, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN PENDAPATAN DAERAH DKI JAKARTA. Diploma thesis, Universitas Nasional.

	Text 01. COVER.pdf Download (2MB)
	Text 02. BAB I.pdf Download (462kB)
	Text 03. BAB II.pdf Download (552kB)
	Text 04. BAB III.pdf Download (588kB)
	Text 05. BAB IV.pdf Download (919kB)
	Text 06. BAB V.pdf Download (310kB)
	Text 07. DAFTAR PUSTAKA - LAMPIRAN.pdf Download (905kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Pelatihan, Disiplin Kerja, dan Lingkungan Kerja Non Fisik terhadap Kinerja Pegawai pada Badan Pendapatan Daerah DKI Jakarta. Sampel penelitian ini menggunakan teknik sampling Slovin.Pengumpulan data dilakukan dengan menyebarkan kuesioner sebanyak 109 responden. Teknik analisis yang digunakan adalah regresi linear berganda yang diolah dengan SPSS 23. Hasil yang diperoleh dalam penelitian ini menunjukkan variabel pelatihan,disiplin kerja, dan lingkungan kerja non fisik pada Badan Pendapatan Daerah DKI
Jakarta memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Artinya seluruh hipotesis diterima.

Kata kunci: Pelatihan, Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja Non Fisik, Kinerja Pegawai

Item Type:	Thesis (Diploma)
Subjects:	H Social Sciences > HG Finance
Divisions:	Skripsi > Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Program Studi Manajemen
Depositing User:	- Abdurrahman -
Date Deposited:	20 Jun 2023 02:25
Last Modified:	20 Jun 2023 02:25
URI:	https://repository.unas.ac.id/id/eprint/6914

Actions (login required)

View Item