PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. BAHAGIA IDKHO MANDIRI

Nasir, Tsalisa Salma (2023) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. BAHAGIA IDKHO MANDIRI. Bachelor thesis, Universitas Nasional.

	Text COVER.pdf Download (793kB)
	Text BAB I.pdf Download (514kB)
	Text BAB II.pdf Download (881kB)
	Text BAB III.pdf Download (574kB)
	Text BAB IV.pdf Download (966kB)
	Text BAB V.pdf Download (400kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (1MB)

Abstract

Skripsi ini merupakan hasil dari penelitian kuantitatif yang bertujuan untuk
menganalisis pengaruh dari Gaya Kepemimpinan Transformasional, Budaya Organisasi dan
Motivasi Kerja terhadap Kinerja karyawan di PT. Bahagia idkho mandiri. Tehnik yang
digunakan adalah dengan menggunakan data primer yang berbentuk kuesioner kepada 109
responden karyawan yang bekerja di PT. Bahagia Idkho Mandiri dengan metode Simple
Random Sampling. Berdasarkan hasil pengujian Kelayakan Model (Uji F) maka telah
didapatkan hasil Fhitung 42,905 > Ftabel 2,69 dengan nilai Sig <,001 yaitu dibawah 0,05. Dan
jika dilihat dari hasil Uji Hipotesis (Uji t) didapatkan t hitung (X1) Gaya Kepemimpinan
Transformasional yaitu 3,288, (X2) Budaya organisasi yaitu 2,355 dan (X3) Motivasi kerja yaitu
5,769 dan nilai Sig (X1) Gaya Kepemimpinan Transformasional yaitu 0,001, (X2) Budaya
organisasi yaitu 0,024 dan (X3) Motivasi kerja yaitu <,001 yang berarti semua angka Sig <
0,05. Dari hasil bukti diatas maka dapat disimpulkan bahwa hasil analisis dari Pengaruh Gaya
Kepemimpinan Transformasional, Budaya Organisasi dan Motivasi Kerja terbukti positif dan
signifikan terhadap Kinerja karyawan di PT. Bahagia idkho mandiri.

Item Type:	Thesis (Bachelor)
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General) L Education > L Education (General)
Divisions:	Skripsi > Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Program Studi Manajemen
Depositing User:	- Abdurrahman -
Date Deposited:	21 Jun 2024 07:02
Last Modified:	21 Jun 2024 07:02
URI:	https://repository.unas.ac.id/id/eprint/11314

Actions (login required)

View Item