PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN WORK-LIFE BALANCE TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SDM KOTA DEPOK

Hakim, Bunga Arya (2024) PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN WORK-LIFE BALANCE TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SDM KOTA DEPOK. Bachelor thesis, Universitas Nasional.

[thumbnail of Cover.pdf] Text
Cover.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of BAB I.pdf] Text
BAB I.pdf

Download (720kB)
[thumbnail of BAB II.pdf] Text
BAB II.pdf

Download (576kB)
[thumbnail of BAB III.pdf] Text
BAB III.pdf

Download (715kB)
[thumbnail of BAB IV.pdf] Text
BAB IV.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of BAB V.pdf] Text
BAB V.pdf

Download (377kB)
[thumbnail of LAMPIRAN.pdf] Text
LAMPIRAN.pdf

Download (1MB)

Abstract

Masalah kurangnya kesadaran dan tanggung jawab dalam diri ASN
berpotensi mempengaruhi kualitas pelayanan publik dan pengembangan karir.
Tantangan lingkungan kerja publik yang kompleks, tekanan efisiensi, dan
kebutuhan akan work-life balance menghadirkan kompleksitas tambahan dalam
mencapai komitmen organisasi. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengukur
seberapa besar pengaruh pengembangan karir dan work-life balance terhadap
komitmen organisasi pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan SDM Kota
Depok. Metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian kuantitatif
dengan pengumpulan data melalui kuesioner. Penelitian ini menggunakan jumlah
sampel sebanyak 50 responden dari 103 populasi. Pengolahan data penelitian ini
menggunakan software IBM SPSS Version 29. Hasil penelitian menunjukkan
bahwa Pengembangan Karir dan Work-life Balance terhadap Komitmen
Organisasi memiliki persamaan regresi 1,036 + 1,856 X
1
+ 0,161 X
2
dan uji
simultan F (Uji-F) menunjukkan nilai F
hitung
(129,795) > F
tabel
(3,19), yang berarti
bahwa Ha diterima sehingga dinyatakan terdapat pengaruh yang positif dan
signifikan antara Pengembangan Karir dan Work-life Balance secara simultan
terhadap Komitmen Organisasi di Badan Kepegawaian dan Pengembangan SDM
Kota Depok. Besaran pengaruh tersebut dalam uji Koefisien Determinasi (R
2
)
yakni sebesar 92,0% dan sisanya 8,0% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak
diteliti.

Item Type: Thesis (Bachelor)
Subjects: G Geography. Anthropology. Recreation > GB Physical geography
H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions: Skripsi > Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Program Studi Administrasi Publik
Depositing User: - Abdurrahman -
Date Deposited: 26 Mar 2024 03:10
Last Modified: 26 Mar 2024 03:10
URI: https://repository.unas.ac.id/id/eprint/10476

Actions (login required)

View Item View Item